Le mécénat de compétences, levier d’impact et d’engagement sociétal, en pleine progression !

Dans le cadre de leur partenariat, l’Alliance pour le Mécénat de compétences et Pro Bono Lab* se sont associés avec Admical** pour étudier les évolutions du mécénat de compétences, dans un focus dédié intégré au Baromètre du mécénat d’entreprise 2024

Cette étude met en lumière la montée en puissance de ce dispositif, son ancrage croissant dans les politiques RSE des entreprises, ainsi que la diversité des formats déployés sur le terrain. Il confirme également l’intérêt stratégique porté au mécénat de compétences en tant que levier d’impact social, de développement territorial et de mobilisation des collaborateurs.

* Spécialiste du bénévolat et du mécénat de compétences depuis 2011, partout en France comme dans 30 pays du monde via le Global Pro Bono Network, Pro Bono Lab diffuse la culture et démocratise la pratique du pro bono pour façonner un (autre) monde plus solidaire plus inclusif et plus durable autour des 17 ODD (Objectifs de Développement Durable).

** Admical est l’acteur de référence du mécénat d’entreprise qui délivre, depuis 1979, des compétences pour professionnaliser les acteurs du secteur et anime une communauté de 200 adhérents mécènes et porteurs de projets.

📥 Télécharger le communiqué de presse
[PDF – Baromètre 2024 – AMC x Pro Bono Lab x Admical] 

📥 Télécharger le baromètre mécénat d’entreprise 2024
[PDF – Baromètre 2024 – AMC x Pro Bono Lab x Admical] 

📥 Télécharger le Focus Mécénat de compétences
[PDF – Baromètre 2024 – AMC x Pro Bono Lab x Admical]